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手机ip自动切换器诚信经营-神达
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诚信经营

诚信正直的核心价值

 

「诚信正直」一直是神达永续经营的基石,坚持营运透明,落实内部管理,透过完整的教育训练与倡导,强化员工的从业道德,并进一步将这样的自我要求推广至供货商,有系统地进行法规追踪、鉴别与落实,成为利害关系人信赖的好伙伴。

 

Mitac反貪腐管理方針

 

为落实诚信经营的理念,公司内外官网皆加强倡导,设置各项反贪腐之管理方针作为执行依据,同时提供反贪腐申诉检举管道,并透过在线课程施以倡导与评测,确保员工了解公司对道德操守的重视程度,将诚信正直的精神落实在工作上。2021年公司举办各项与诚信经营议题相关之内、外部教育训练课程(含诚信经营法规遵循、公司政策教育倡导、责任商业联盟、稽核会计制度、内控内稽制度、禁止内线交易等相关课程),计2176人次受训,合计2092人时。

 

董事、经理人、公司治理主管及内部稽核主管于2021年参加台湾证券交易所举办之「内部人股权交易法律遵循倡导说明会」及「110年度防范内线交易倡导会」,共7名人次,合计21小时。课程内容包括「内线交易法规与防范实务」、「内部人短线交易规范」及「内部控制与内线交易防范暨常见缺失探讨」等相关信息。

 

神达透过内控、内稽制度进行监督、查核贪腐事件,透过风险评估鉴别出的重大贪腐风险包括违反营业秘密、侵占公款、盗卖公司财产、收取回扣或不当利益。本公司2021年度未查获或接获任何违反从业道德相关之检举事件。

 

为实时杜绝违反诚信经营或舞弊、贪腐等不法情事,神达订定「检举贪污渎职办法」手机ip自动切换器,稽核单位收到检举书后三日内成立项目调查委员会进行调查,若经查证属实,除责令相关单位限期改善外,针对失职人员依法惩处。

 

 

吹哨者保护制度

为保护检举人之安全,检举书或相关资料严格保密,防止检举人遭受报复行为,亦明定完善的吹哨者检举制度,不得对检举者进行不利对待,同时提供20万元新台币或损失金额之5%!做(MISSING)为破案奖金。

 

「检举贪污渎职办法」流程图

Mitac檢舉貪污流程圖

 

检举信箱

 稽核室主管 audit_mic@mic.com.tw 

投资人联络窗口

公关经理

黄婷溶 小姐

stock@mic.com.tw

Tel : +886-3-396-2888 ext. 7685

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台北市重庆南路一段83号5楼

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